中國首位太空人楊利偉項安排由何訪港，整志平親自赴京洽談。


【记者陈嘉洛、黎裕龙、周静文报道】公务员普遍怕跟政府体制以外的人合作，政务官出身的余志稳曾任民政事务局副秘书长，与何志平共事四年。余志稳接 受本报专访时形容何志平为人低调、有承担和耐性，「从未看见他发脾气」。外界批评何志平「无政绩」是不正确的，亦替他感不值，因何任内有三大建树：实行双 村长制、足球博彩合法化、《种族歧视条例》。余志稳对其重返官场寄予厚望，认为他能够胜任副政务司司长一职，期望他多与社会组织沟通。

　　任内三大建树

　　余志稳现已离开官场，加入专门协助少数族裔机构的融乐会执行委员会做义务工作。余志稳为官时，舆论普遍讚扬和肯定他的工作。

　　自言「无官一身轻」的余志稳谈起这位前上司讚不绝口，並指很多人不知道何志平背後做了许多工作！「以双村长制为例，其实是一个很棘手的问题，因 为当时终审法院已宣判，若非原居民和女性不能参与村代表选举，便不可以选村代表、乡议局，会产生许多宪制上的问题。」他续说，当时很多新界人都不清楚问题 的严重性，但何志平拒绝强行立法，主张走入乡村，与乡事派、村代表见面，强调会保障村民的传统合法权益，但亦要符合《国家人权公约》，最终想出「双村长 制」，摆平各方利益。

　　称讚何志平交际手腕强，部分批评对他不公道：「他是医生和大学教授出身，不能期望他的做事方法与政务官一样。」就何志平给人印象不擅辞令，余志稳反指何「讲嘢幾好」，只是「有无观众缘，就好难讲」。

　　新界原居民的权益问题素来是官场「地雷」，但何志平却偏向险中行。双村长制自03年通过以来，至今已落实一段时间。屯门乡委会主席何君尧说，这 制度基本上是好的，早於30年前已有村外人搬进新界的村屋居住，「现时非原居民的人口比例逐渐增加，应有一个代表为他们发声」。何君尧举例村内的环境、衞 生及治安方面等问题，非原居民现时可直接向自己选出来的代表反映，再由该村代表跟进，为非原居民争取更好的居住环境。

　　长洲乡事委员会主席兼长洲建醮值理会主席翁志明说，虽然在2003年有不少反对声音，但何志平无坚决反对，只强调要考虑及解决安全问题。翁志明认为抢包山比赛复办已大大提升长洲的知名度，带旺了整体的经济及旅遊发展。